A Geração Z

Nova Visão Sobre Saúde e Segurança no Trabalho

• A Geração Z, formada por jovens nascidos entre 1997 e 2010, está ingressando no mercado de trabalho com novas expectativas e prioridades. Acostumados à tecnologia e com forte preocupação com bem-estar e propósito, esses profissionais exigem uma abordagem inovadora também na Saúde e Segurança do Trabalho (SST).
  
  
  SST Além das Normas:
  
  
  Para a Geração Z, segurança no trabalho não se limita à prevenção de acidentes físicos, mas também engloba saúde mental e equilíbrio emocional. Empresas que investem em uma cultura de SST mais humanizada conquistam maior engajamento desses jovens.
  
  
  Escuta Ativa e Inclusão:
  
  
  Criar espaços para que os colaboradores expressem preocupações e proponham soluções é essencial. Programas que integram segurança física e mental, além de treinamentos sobre inclusão e assédio, fazem a diferença.
  
  
  Tecnologia Como Aliada:
  
  
  A familiaridade da Geração Z com a tecnologia pode modernizar processos de SST. Softwares e aplicativos tornam treinamentos mais dinâmicos e a gestão da segurança mais eficiente.
  
  
  Até 2025, essa geração representará 27% da força de trabalho. Adaptar-se às suas expectativas não é apenas uma necessidade, mas uma oportunidade para tornar o ambiente profissional mais seguro, produtivo e inovador.

17/03/2025 - Murillo Silveira Viçosa